机关支部书记抓基层党建工作述职报告(4篇)

篇一:机关支部书记抓基层党建工作述职报告

  

  2018年度党支部书记抓党建

  工作述职报告

  2018年以来,在系统党委的正确领导下,在单位党员干部职工的大力支持和配合下,作为党支部书记,本人切实履行党建工作“第一责任人”职责,抓党建打基础,抓班子带队伍,抓亮点求突破,全面落实各级党建工作重大决策部署,比较圆满的执行了年度党建工作责任制。现将具体情况汇报如下:

  一、抓党建履职及亮点成效

  1、严格执行党建责任。作为支部书记,本人始终牢记职务即是责任,不断加强党支部建设管理。一是坚持向上级党委看其对表,在思想、组织、行动上与党中央保持高度一致,认真贯彻执行上级关于基层党建工作的决议、决定和部署,严格进行贯彻实施。二是不断完善党建工作规章体系,作为“第一责任人”,牢固树立“抓好党建是最大政绩”理念,建立了基层党建例会制度、“五个一”支部委员包村制度、“三包四联”党建联系点制度、党建联络员制度等党建制度,颁发了《党委会议议事规定》、《党建责任清单考核评价细则》等规章,先后召开10次支委会专题研究党建工作,妥善解决难点问题3个,约谈党

  小组负责人、普通党员8人次,有力地推进了党建工作责任落实。三是认真落实“三会一课”制度,积极带头参加党内组织生活,增强党内生活政治性、原则性、战斗性,严

  格落实集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定程序,全面执行民主集中制度,发扬党内民主,不搞一言堂。四是坚持党建工作与单位重点工作一起谋划、一起部署、一起考核,坚持党员大会、支部委员会议事制度,确保将党建工作和业务工作一起商讨决策,健全集体领导民主决策机制。

  2、推进党建任务落实。一是组织定期集体学习,坚持每周三下午集中学习制度,积极组织学习贯彻党的十九大及十八届六中七中全会和省市县党代会精神,集中收看或学习交流各级党代会等重要会议文件10次,开展专题研讨2次、党课讲座6次,及时掌握了党的政策理论。二是认真组织开展“两学一做”学习教育。把“两学一做”学习教育与日常工作有机融合,先后为党员发放学习书籍2本,开展集中学习12次,学习研讨1次,指导党员撰写学习心得1篇,并开展了党组织书记讲党课、重温入党誓词、党员“佩戴党徽、亮明身份”活动、党员阅读红色经典、“两学一做”知识抢答赛、庆祝建党96周年主题党日等组织活动,全面推进了“两学一做”学习教育扎实开

  展。三是迅速学习贯彻党的十九大精神,在扎实做好信息关注、理论准备、氛围营造工作基础上,十九大召开后迅速扎实开展了学习贯彻活动,先是集中观看习总书记作十九大报告,根据会议进程进行了7天跟进收看学习,随后在收到上级学习通知后,进行了第一时间学习传达,按照各级要求制定了支部学习计划和活动配档表,并要求党员编制了春节前自学计

  划,紧接着召开了支部学习动员会,各党小组召开了学习座谈会,开启了单位学习大潮;进入学习阶段后,先后开展了集体学习5次,进行十九大各类文件原原本本学习;开展3天大会精神党员集中轮训培训,认真学习核心内容和基本要义;组织观看专题片3次、邀请专家做讲座2次,不断加深对党的重大理论和重大思想的掌握;召开交流讨论、专题研讨各2次,在沟通交流中加强对党的大政方针的行动纲领的认识;组织支部委员上党课、党员讲微党课2轮,对五年来成就、十九大提出的新理论、新时代中国特色社会主义思想、未来五年重点任务部署等进行了分专题解读;成立十九大精神宣讲队,进村入户、进社区、进企业、进学校开展志愿宣传宣讲活动2次,提高群众对十九大的认知,将党的政策传播到基层一线;同时开展了“贯彻十九大我要怎么做、立足岗位贯彻十九大精神、以十九大精神的指引抓好年

  底收官战、党员十九大的传播机”等社会实践活动,在工作中提升了理论素养,在贯彻中加强了对精神的感悟和吸收,为明年开展系统学习奠定了思想基础和情感认同。四是严格把好发展党员质量关,做好党员发展管理工作,到目前累计接收预备党员1名,培养入党积极分子6名,不断增加党的新鲜血液和生机活力。五是扎实做好党费收缴管理,做到账目清楚、账款相符,,按时缴纳党费,截至目前共收交党费9000元。六是狠抓基层党建重点任务落实,先后开展党员组织关系集中排查工作2次,未排查出失联党员,按照上级

  要求顺利完成换届工作,委员全部由民主选举产生,程序规范、结构优化。七是严格落实党内政治生活各项规定,积极学习宣传十八届六中七中全会精神,认真落实三会一课制度,开展各种形式学习会,多次组织《准则》、《条例》、《十九大新党章》党课讲座,按时组织开展专题组织生活会及民主生活会各一次,半年开展一次谈心谈话活动,用严格组织活动提高了党员意识和组织纪律性。

  3、加强干部队伍管理。一是认真执行三重一大暨民主集中制决策机制。作为班子“班长”,始终坚持民主集中制,按照支部议事规则和决策程序办事,对重大问题坚持集体研究,集体决策;做到不抢先发言定调子、不压制发

  言堵路子、不强制拍板作决定,保护调动班子成员能动性和主动性;此外还要求党委成员讲党性、讲大局、讲原则,认真执行上级党委决议决定,自觉维护班子团结稳定。二是全面实施党员“素质提升”活动,认真落实组织生活、三会一课、两学一做学习教育等制度,通过党员自学、集体学习、远程网络、微信平台、专题研讨等多种形式,分领域举办各类培训班2轮,开展专题研讨2场、党课讲座培训3回,举办“道德讲堂”3期,观摩调研4次,开展“主题党日”2次,开展党员社会实践2次,切实提升了党员干部推动发展、服务群众的能力和水平。三是不断强化基层支部建设,围绕选优配强班子,结合支部换届,推选出2名产业带头人、青年学术工作者进入支部领导班子或担任党

  小组负责人,选派1名大学生村官担任村党支部副书记,开展班子成员下基层抓党建包联系工作,并对基层党务干部、全体党员实现了轮训培训全覆盖。

  4、严格进行问题整改。年内狠抓党支部书记述职评议考核发现问题整改落实,针对上年度述职上级点评、自己查摆和群众评议指出的“党员队伍管理方面措施不硬制度不严、先锋引领作用发挥不突出、联系群众不紧密、党员干部致富带富能力不强、服务群众意识不强、党建助推精准扶贫落实有差距、基层党建典型培树力度不够、党建品牌意识不强、落实党建责任制不到位、抓党建工作思路办法不活”等多项突出问题,建立了问题整治清单,制定了12项切实可行措施的整改措施,细化任务、明确时限、责任到人,同时设定了整改推进计划表和整改进度表,采取“挂图作战”和“逐项销号”整改办法狠抓整改落实,并对进度结果进行公示公开,接受各方监督。截止目前,10条重点问题已全部纠偏纠正,并对需长期坚持的整改事项开展长期监督和跟踪检查,确保整改不反弹,可以说不仅解决了问题,补齐了“短板”,还理清了党建工作思路,全面提升了自身抓党建促发展的能力素养。

  5、开展典型看齐活动。一是开展了典型引领承诺践诺项目,将党员承诺践诺争星同党员“先锋指数”考评工作相结合,引入竞争激励和动态管理模式,打造“富民先锋”品牌,单位共培育致富先锋2名,建成先锋富民示范点1个,结成先锋富

  民帮扶对子6户,分类培树先锋党员典型2个。二是开展了典型引领精准脱贫项目,将基层党建与精准扶贫深度融合,建强基层“主心骨”,发挥党员“排头兵”,探索实施合作社“一争创、两联系、三带头、四比四看”党建工作新机制,采取“党支部+合作社+生产基地+村民”发展模式,建设合作社党小组1个,切实把党组织建在产业链上,让农民富在产业链上,用党建助推精准扶贫取得实效。

  三是开展了典型引领企业发展服务项目,立足单位实际,积极调查分析辖区服务企业类型特点和党员情况,分别在直属企业、辖区企业建立了行业党小组和协会,拓宽了党建覆盖面,从企业优秀人才中发展党员,发挥了党建工作助推经济发展作用。

  6、建设规范化党支部。一是加强党员党性建设,打出党员教育管理“组合拳”,创新推广“委员、骨干、党务工作者”多方助学模式,开通“党员微信”,发行“党群一家亲”通报,严格落实先锋堡垒指数考核机制,采取设岗定责、践诺争先、星级评定等措施,加强党员日常管理,提高了普通党员履职尽责积极性。二是加强支部阵地建设,扎实开展“百强示范”工程,投资1万元,全新打造了单位党群服务中心和党群活动室示范点,基层组织阵地的档次、功能、设施得到了很大提升。三是加强党建载体建设,高标准建成“学廖俊波黄大年种子志愿服务站”,成立了1支多功能服务队,积极开展为民服务、帮学助教、助老助残、社区救济等志愿服务活动,并创造性开

  展党员“微心愿”圆梦服务活动,打造“在职党员爱心驿站”,累计组织党员职工献爱心20余次,拉近了党群关系;同时推广“五色四型”服务模式,组建五色服务先锋队,创新多种服务模式开展社区精品服务,赢得了良好口碑。四是加强党建品牌建设,牢固树立“党建+”的理念,将*个中

  心支部升格为党总支,创新设臵脱贫工作组?攻坚项目部、文化协会、夕阳红等多个特色党支部,着力打响先锋模范、精品工程、养老亲情、文化繁荣四张品牌,丰富了先锋品牌内涵,培育了“五化五型”基层党建品牌,党建工作示范效应不断增强。

  二、工作中存在问题及原因

  今年以来,支部围绕党建工作重点和基层党组织建设,认真履行党建工作责任制,基层党建工作取得了明显成效,但对照新形势下党建工作的新要求,还存在以下问题:

  1、抓责任落实不严谨。一是思想深处没有牢固树立责任意识,没有摆正“显绩”与“潜绩”关系,对党建工作“第一责任人”身份定位比较模糊。比如,平时对经济工作、业务管理关注较多、用力较大,但对党建还不够重视,没有完全领会和贯彻“党建+”理念,以党建促发展能力还有待提升。二是抓责任落实“压力传到不够”,对党建工作安排多,盯住落实少,传递压力的方法不够多,工作成效打折扣。比如,在落实基层党建重点工作任务时,个别委员工作拖拉疲沓,影响了单位整体工作进展。

  2、抓党员教育不扎实。一是学习教育重视程度不均衡。在平时党建教育管理中,特别注重对支部领导班子和机关党员干部的培训教育,对农村、基层、一线党员文化

  程度不一、政治素质不高、创新意识不强等情况未足够重视,从而没有投入足够的时间和精力去研究、谋划、部署、推动党员日常教育培训。二是抓党员管理措施不多不硬,学习教育管理制度和党内组织生活制度落实不力,比如在“两学一做”学习教育中,个别党员不能按时参加集中学习和组织活动,部分党员“三会一课”出席不到位,未能采取有效措施整改。

  3、抓党建投入不到位。近几年在各级党组织的大力帮助下,单位党建投入稳步增加,但从整体上看,单位抓基层党建依旧还是投入不足、历史欠账较多;由于单位财力有限、办公经费少、党费返还少,将有限的资金更多地放在了日常管理、单位运转、发展经济、改善民生上,对于基层党组织建设投入不足,比如:单位还有2个党小组阵地建设不规范,2个科室还没有活动阵地,多数支部阵地设施配套不完善,功能发挥不足,难以跟上新形势下党建工作需要和党员组织生活需求。

  4、抓工作创新不开拓。一是缺乏党建“创新思维”,虽然在品牌创建方面进行了一些探索和实践,但由于品牌意识不强、总结提炼不深、典型引导和宣传推广缺乏,难以固化成果、辐射带动,没有形成特别突出的党建品牌。二是对基层党建工作研究不透彻,学习党建新理论、新方法不经常、不系统,对

  基层党建工作存在的问题掌握不透,围绕发展、推动基层党建与重点工作协调发展不够,抓党建主动意识不强。三是党建管理思想老化,作为党支部书记对新形势下开展党建管理工作观念不新、办法不多、标准不高,对基层党组织政治功能弱化、组织生活淡化等问题,不能创造性的提出有效解决办法。

  对于存在的问题,我进行了认真反思,发现既有客观因素,更有主观原因:

  1、责任落实不具体。作为单位抓党建工作的“第一责任人”,从严治党各项要求没有完全落实到位,对抓基层党建工作重视程度不够,抓基层党建主责主业意识不强,对存在问题研究不够、督促落实不到位,对制度落实不严、职责履行不力等问题,缺乏及时有效的督查措施和问责手段,也没有做到常抓不懈、一抓到底,致使党建责任虽然写在了纸上、挂在了墙上,但没有记在心里,落到工作中,在一定程度上影响了党建责任制的全面落地落实。

  2、思想认识不正确。主要是抓党建主业意识不强,落实党建工作不够迫切,对于“把抓好党建作为最大政绩”的正确政绩观认识不够深,有时认为,基层党建工作基础还行,党员干部工作任务繁重,不想轻易影响他们,这就在一定程度上滋生了等等看的惰性思想,导致缺乏工作

  主动性和进取精神。同时思想解放程度不够深、不够广,对党建工作新特点和新规律认识不足,学习不够,视野不开阔,有时存在“不求有功但求

  无过”思想,改革创新意识淡化。

  3、方式方法有欠缺。思想上存在畏难情绪,内心深处不愿不敢创新,不能够有效开拓工作思路,以致基层党建活动载体缺乏创新性,对基层党建的新问题研究不够深入,缺乏针对性措施和办法。党建活动载体仅局限于创先争优、党员责任区等,利用网络、微信、党员教育平台等新媒体等手段,探索党建工作新形式、新途径,新载体次数少,创造性开展党建活动意识不够强烈,日常工作中没有突破惯性思维,活动方式因循守旧,克服困难的主动性、积极性欠缺,存在,推诿拖拉情绪。

  4、谈心沟通比较少。由于工作比较紧张,了解职工民意、吸纳民智方面投入的精力和时间不足,特别是与党员交流思想次数少,谈心谈话不够深入,导致个别想法没有完全被基层了解,基层中的好想法、好主意也没有及时得到掌握和吸纳,直接影响了党建工作的吸引力和互动性。

  三、加强和改进的思路措施

  对于以上存在的问题,我将采取有力措施,团结和带领支部班子,以建设服务型党组织为主线,立足责任落实

  不动摇,认真加以整改,全面推动各项事业向前发展。

  1、强化责任落地落实。一是牢固树立“抓党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”责任意识,着眼争先进位、力促追赶超越,健全完善牵头引领、项目化推进机制,时刻把党建工作记在心上、扛在肩上,常抓不懈,久久为功。

  11二是坚持以身作则,率先垂范,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调,抓好班子、带好队伍。三是强化支部委员从严治党一岗双责,全面落实“联述联评联考”制度,强化干部考核“党建导向”,全面推行党政干部任期承诺和考核管理制度,形成一级抓一级、层层抓落实工作新格局。

  2、做好廉政廉洁工作。一是认真履行全面从严治党第一责任人责任,狠抓党风廉政建设工作,夯实支部主体责任和监督责任,深入开展正反两方面警示教育,始终保持反腐败斗争高压态势。二是始终把纪律和规矩挺在前面,严格落实《新形势下党内政治生活若干准则》、《党内监督条例》,推动党内政治生活制度化、规范化、程序化,带头遵守廉洁自律各项规定,秉公用权、清正廉洁。三是加强廉洁教育,定期开展廉政主题教育,举办各类纪律讲座,培养廉政文化,引导党员依法履职、依法办事。四是紧盯重要时间节点,加大明察暗访、点名道姓

  通报力度,持续释放从严从紧强烈信号,严防“四风”问题反弹回潮。五是积极开展党的十九大精神学习,制定2018年十九大精神学习计划和党员自学清单,通过党员自学、集体学习、上党课、看视频、写心得、两学一做、民主评议党员等形式扎实开展十九大报告、新党章、习总书记解读十九大精神讲话、十九大精神省部级研讨班等学习,并主动开展对标学做、专题研讨、人人都是宣讲员、联系服务群众等社会实践活动,在工作、基层一线将精神学透悟懂、外化于行。

  123、实施先锋引路工程。一是不断深化“党员先锋”行动,认真抓好基层党建示范点创建工作,高标准培育多个特色鲜明、亮点突出的党建精品,以点带面引领单位基层党建水平整体再上新台阶。二是进一步强化联合社党小组规范化建设,高标准打造几个影响力大、带动能力强、在系统拿得出、叫得响的专业化产业服务联合社党小组,吸收致富能手、种养大户进入联合社,充分发挥产业党小组引领作用,实现基层党支部服务全覆盖。三是突出推进先锋引领行动,针对党委重点工作任务,分领域推进“先锋引领”行动,不断引导党员干部争创思想道德先锋、为民富民先锋、创业奉献先锋、清廉实干先锋、项目建设先锋、脱贫攻坚先锋,为单位各项事业发展提供强劲动力。四是开展向廖俊波黄大年学习活动,从筑牢基层

  组织、建强活动阵地、培树先锋党员三方面入手,大力实施以“打造标杆基层党组织、标杆特色产业党支部、高标准基层活动阵地,培树标杆共产党员”为主要内容的党建强基树标工程,深入挖掘培树一批有特色、有亮点、可学习、可借鉴的先进党小组和廖式黄式优秀党员,带动单位党建工作、业务管理、服务为民水平整体提升。

  4、锤炼坚强基层支部。一是聚焦党建品牌建设,全面开展“党建品牌建设年”活动,大力推广“五型五化”支部党建新模式,力争创建几个叫得响、上档次的党建创新项目,形成各具特色、互为补充的党建品牌体系。二是聚焦精品示范点建

  13设,分领域培育先锋党员、业务能手、精品党课、特色志愿、红色文化、最美职工等多个特色鲜明、亮点突出的党建示范项目,以点带面引领单位基层党建水平整体提升拔高。三是聚焦支部党群阵地建设,通过增加党建投入,争取项目和资金,新建改造单位党群活动室1个,配套完善活动器材和基础设施,确保阵地覆盖率达到100%。

  汇报完毕,不当之处,请同志们批评指正。

篇二:机关支部书记抓基层党建工作述职报告

  

  事业单位基层党支部书记述职报告

  。筑了一个上下配套,团结协作的___网络,形成上下联动,一级抓一级,一级促一级,层层抓落实的良好格局。

  (二)严肃考评。工作中,深刻认识党建工作的持久性和重要性,在建立健全机关党建工作考评机制上下功夫,努力提高机关党建工作科学化水平,把党建工作作为一项严肃的政治纪律来执行,与文体广电中心工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,确保党建工作取得实效。

  (三)完善制度。为全面加强党的规章制度建设,规范党内生活,提高工作效率,建立完善规章制度长效机制,我局积极___全体干部职工认真学习了《中国___党组工作条例》、《中国___廉洁自律准则》、《中国___纪律处分条例》、《香格里拉市党风廉政建设约谈制度(试行)》、《香格里拉市从严管理干部实施办法》、《香格里拉市党的纪律检查体制改革实施方案》、《香格里拉市深化党的建设体质改革方案》等党建规章制度并根据市委、市政府的相关规定、结合单位实际情况制定了《香格里拉市文化体育广电局党内政治生活工作制度》,并根据《党章》、《中国___党组工作条例》等规章制度的规定,不断完善工作制度,采取集中学习与个人自学相结合的方式,强化对工作制度的学习,明确制度建设对建设服务型党___的重要意义,让规章制度深入人心。

  (四)重视教育。加强对党员干部的培养、培训工作,积极参加市委、市政府及各部门___的各种党建培训活动,安排党务工作人员参加基层党务工作培训,进一步提高党员干___伍素质,不断创新党建工作方式;始终不断坚持三会一课制度,认真抓好《党课》、《云岭先峰》等党报党刊征订工作,积极开展支部各项活动;重视党员纳新工作,今年结合专教活动,将___名预备党员转正,把___名业务骨干列为入党积极分子,并做好新转正人员和入党积极分子的教育工作。

  (五)完善资料。积极筹备全省基层服务型党___建设推进会,按要求党建工作资料,党建资料分为名册类、工作计划类、制度类、主题活动类、教育培训类、党员发展、处置不合格党员、党员公开承诺、党费、责任书、在职党员进社区服务等,通过整理归档后统一存放在档案室;完善党建问题、图片资料,更新党建

  展板,增强党建宣传力度;注意收集党员活动痕迹资料,形成简报,及时上报活动情况。

  二、开展活动,有序推进机关党建工作

  (一)开展___和忠诚干净担当专题教育活动。按照市__关于___和忠诚干净担当专题教育活动的统一部署和要求,结合工作实际,及时成立专题教育活动领导机构,研究制定实施方案,___文体广电系统全体党员干部积极参加,在市委第五督导组的关心帮助下,通过认真学,扎实查问题,即知即改,建章立制,抓好整改落实,取得了一定成效:坚持理论与实际相结合、集中学习与个人自学相结合、讨论交流与调查研究相结合,对党的___大报告、《党章》、___系列重要讲话精神以及省委、州委、市委的有关规定、相关文件等进行学习,全年共___党员集中学习___次。

  ___党委班子上党课___次,其中本人授课___次;集中党员培训___次;___观看廉政警示教育片___部;加强作风建设,严格按照香格里拉市六个严禁、严禁违___的___人事纪律、严禁领导干部收送红包、为官不为等专项整治工作要求进行自查,形成自查自纠书面报告递交上级相关部门;围绕践行___和忠诚干净担当,贯彻严肃党内政治生活要求,重点搞好党性分析和自我剖析,在领导班子之间、领导与各股所负责人之间开展批评与自我批评,全年集中___党员开展研讨___次、召开专题___会___次。

  (二)开展庆祝建党___周年系列活动。为纪念中国___成立___周年,在七一建党节来临之际,香格里拉市文体广电局党委___全体党员开展庆七一系列活动。机关支部和电视台支部召开支部大会,讨论决定预备党员转正事宜、选举新___届委员会成员、重温入党誓词;___党员观看红影《旋风九日》、参观迪___军长征博物馆;上党课《认真践行___切实做忠诚干净担当的好干部》;局党委___党员开展党员主题日活动。

  (三)开展抗日战争暨世界___西斯战争胜利___周年纪念活动。___干部职工到烈士陵园参加市委、市政府举办的纪念活动;___党员和部分干部职工前往迪庆州博物馆参观纪念中国人民抗日战争胜利___周年主题展览;___党员到影院观看电影《最后一头战象》。

  (四)坚持干部直接联系群众制度,面向扶贫挂钩单位积极开展对口帮扶工作。___年初,我局派出___名新农村指导员到千促活动联系点、扶贫挂钩单位上--___乡福库村开展新农村建设工作;___月___日至___月___日,派出一名副局长、一名办公室人员到上--___福库村开展千促工作;___月初下派一名年轻骨干到上--___福库村担任第一书记,帮助开展基层党建工作;___月___日,局党委班子到上--___乡福库村开展对口包村工作,听取乡、村两级工作汇报,帮助解决环境综合整治经费___万元,并看望慰问了部分困难群众。

  ___年下半年启动文体广电局精准扶贫工作,四次___干部职工下乡,到福库村开展精准扶贫工作,圆满完成了入户调查基本情况、精准识别贫困户、建档立卡和回头看等工作,并根据州市扶贫攻坚挂包帮转走访会议精神和相关要求,正科领导挂三户贫困户、副科挂两户,职工挂一户,全局干部职工共挂___户贫困户;发挥单位职能优势,为福库村民小组和春独村民小组各解决一块篮球场建设经费,共计___万元,并积极帮助解决各种文体活动经费,极大地丰富了福库村村民的文化生活。

  (五)开展在职党员到社区报到为群众服务工作。为深入推进服务型党___创建活动,推进在职党员进社区志愿服务群众工作,充分发挥党员在推进发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐上的战斗堡垒和先锋模范作用,根据《___推进在职党员到社区报到为群众服务___》(香工委〔___〕___号)文件要求、结合我局实际,认真开展在职党员到社区报到为群众服务工作。两次到仓房社区开展服务群众工作,在了解仓房社区基本情况后,在仓房社区开展环境综合整治,改善环境质量,并结合单位工作职能及下属事业单位工作特点,___在职党员到仓房社区开展活动,在文化、体育、广播影视方面给予指导和帮助,丰富了群众文化生活。

  事业单位基层党支部书记述职报告范文二作为一名党员领导干部,我深刻感受到了加强领导艺术学习,提高___领导能力的重要性和必要性。因此,我坚持理论联系实际,在工作中学习与在学习中工作相结合。按照市委安排,我从德、能、勤、绩、廉及群教活动整改情况等六个方面,就今年个人履职情况,向各位领导和同志们汇报如下:

  一、提升个人品德素养

  一直以来,我深知加强学习对提高自身品德修养和政治素养的重要性。(范本)因此,我坚持将学习贯穿于工作的全过程,始终抓住理论学习这个重点,不断增强学习的广度和深度,认真学习___理论、___重要思想、科学发展观和___大精神。能够按照市委、市政府和委党组的重要决议、决定指导工作和实践,在大事大非问题上,能够头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明地在思想上、政治上、行动上同___保持一致。无论工作多忙多累,我都要坚持理论学习,做到自加压力,认真学习,勤于思考。不论是委党组___的学习,还是上级___的培训,我都积极参加,认真对待。

  同时,我还根据工作需要,坚持学___风廉政建设和___斗争、___人事工资、基层党建、老干部管理、新国家卫生城市标准、市政公用领域行业管理相关理论知识,不断丰富自己的业务知识,开拓自己的视野,提高自身的领导素质和水平。全年参加___生活会___次,参加___会___次,完成读书笔记___万字。通过学习,使我加强了党性的锤炼,增强了政治敏锐性,能够自觉做到淡泊名利,注重事业,心胸坦荡,平等待人,为更好地指导自己的工作奠定了坚定的理论基础。

  二、提高___领导能力

  作为一名党员领导干部,我深刻感受到了加强领导艺术学习,提高___领导能力的重要性和必要性。因此,我坚持理论联系实际,在工作中学习与在学习中工作相结合。在日常工作中,我注重向其它领导学习,主要学习他们的领导方法,领会他们的领导艺术,借鉴他们的领导经验,并在实践中加以认真运用和领会,使之变成自己的一种___领导能力,从而很快适应了岗位的调整,胜任了工作岗位的要求。

  通过近几年的领导工作经历,我体会到作为一名部门分管领导最重要的是要能够站在一定的高度,从全局出发思考问题、分析问题、解决问题。经过不同工作岗位和不同分管工作的调整、锻炼,自己具有了更开阔的视野,更宽广的胸怀,处理问题时能站在客观、全局的立场,多方考虑,从而使问题的处理更加科学、客观、合理。这样既增强了解决实际问题的能力,又提高了自己的___领导能力。述职报告范文

  三、坚持勤政务实工作作风

  作为一名副职,我能摆正位置,明确职责,自觉执行民主集中制,主动接受班长领导,服从班长安排,维护班子威信,努力做好分管工作,为主要领导分忧解难。能够主动做好与各位班子成员的团结,积极主动、力所能及地支持配合各位班子成员的工作,不因为分管工作不同而相互推诿。在搞好班子团结的同时,我也注意和单位的其它同志搞好工作关系,建立起了一种相互支持,相互信任的良好关系。在讲求团结的前提下,___,敢于碰硬,坚持不搞无原则的一团和气,坚持公心,在委党组会议和班子___会上敢于讲真话,讲实话,敢于批评与自我批评。

  在日常工作中,勤奋务实,兢兢业业,自___月份分管工作调整以来,认真履行岗位职责,特别是在分管项目多、战线长的情况下,更是用务实的工作作风来影响分管部门的同志,来带动他们主动参与工作、完成任务的积极性。工作上,我始终讲求调查研究,坚持尊重客观事实,用事实说话的观点,在调查研究的基础上,敢于决策,也敢于对工作失误负责,不回避,不推卸责任。对于所分管的工作,善于抓统筹、善于分析问题,找准症结,提出办法,无论在建委还是在市五城同创办和五边三化办工作,都实实在在地尽到了责任,履行了职能。

  四、认真履行岗位职责

  (一)纪检监察工作。

  一是立足预防抓基础。每年年初制定纪检工作要点,分解目标责任、细化考核办法,确保工作有计划、分步骤推进。同时,通过关键岗位重点教育、宣教月活动、廉政谈话、网络学习专栏、廉政讲座等方式,增强党员干部勤政和廉政的自觉性。二是依托技术抓规范。(范本)全面清理权力清单,将每项职权的内容、权力行使主体、程序、期限予以公示,要求每个部门、每个岗位查找___风险点,有针对性地提出防控措施。三是着眼长远抓作风。通过明察暗访等形式,重查___、慢作为、乱作为行为,对___名违反工作纪律的同志进行全委通报批评,通过转变作风,建设一流队伍。

  (二)党务政工人事工作。

  一是___党的群众路线教育实践活动。根据市委统一安排和部署,___全系统党员干部参加党的群众路线教育实践活动,认真完成各项规定动作,并结合建委实际,完成一定特色亮点,从而促使全体干部职工紧跟形势,在思想上、工作上始终

  与党和政府保持高度一致。二是人员工资规范调整工作。按照市政府统一安排,完成机关___名工作人员津补贴规范,直属事业单位___人绩效工资调整,委属两局三办绩效工资调整工作。下发机关事业单位聘用人员工资调整__通知。

  三是完善___机构。完成选举产生新___届机关党委书记、增补新的机关党委委员;完成委机关一、二支部换届选举工作,成立检测支部、档案馆支部,并完成选举工作;___完成委机关工、青、妇换届选举工作,确保党建工作不断档、不脱节。四是扎扎实实地帮助基层群众解决实际困难。全系统有___名在职党员,___人进社区,领取___个微心愿,___%已经完成。五是___开展各项文体活动。委工、青、妇___开展有趣的文体活动,活跃干部文化生活,上半年___职工参长跑、登山、双升、棋类等比赛活动;春节前夕与阳新柯畈村___开展手拉手文艺联欢活动;六一期间___多彩的儿童节手工比赛活动;___开展送爱心慈善一日捐活动。

  (三)卫生城市创建和五边三化工作。

  一是大力开展卫生创建工作,创卫工作取得新进展。我市创卫工作继续以卫生社区创建为重点,截止目前,全市共有___个社区成功创建成为卫生社区,其中___港区___个,西塞山区___个,下陆区___人,铁山区___个。二是大兴植树造林活动,改造和新增绿地___万余亩,超额完成年度计划目标任务。据统计,今年的绿化建设面积相当于前三年的总和,是历年之最。三是五小企业关停和重点污染源整治效果明显。已完成了___家工业企业重点污染源治理,全市___家排放不达标、污染环境的五小企业已全部关停。四是露天矿山关停与恢复治理力度加大。全市已关停露天矿山___家,完成矿山生态恢复治理___家,已有___家矿山成功创建成为国家级绿色矿山。五是村庄整治初步成效,累计投入___万元完成了___个村庄整治任务。

  (四)市政公用管理工作亮点

  一是污水管网建设资金争取力度加大。

篇三:机关支部书记抓基层党建工作述职报告

  

  机关支部书记述职报告

  机关支部书记述职报告.机关党支部书记述职报告范文201机关党支部书记述职报告范文201各位领导、同志们:

  按照矿党政《关于科队级管理干部年度考核的通知》文件要求,现将自己一年来学习、思想、工作、岗位履职和廉洁自律情况汇报如下,请与会的各位领导评议。

  2018年度,本人担任矿党委工作部部长、机关第一党支部书记职务。一年来在矿党政的正确领导下,在各部门的大力支持和配合下,在本部室工作人员的共同努力下,自己紧紧围绕全矿安全生产、经营管理的中心工作,认真履行岗位职责,尽心做好本职工作,较好地完成了矿党政和上级部门分配和安排的各项工作任务。

  一、学习方面

  自己始终按照一名政工人员的要求,注重加强自身政治理论学习和业务学习,不断提高自己的政治理论水平和业务能力。一年来,按照矿上的学习安排,在组织好本部门职工、支部党员学习的同时,自己系统的学习了十九大报告、新《党章》等党建党务知识,学习了集团公司管理效益年、企业文2016/化建设年相关的知识,学习了矿内的各类管理制度、文件、会议精神等。通过学习,树立了正确的人生观、价值观,坚定了自己的理想信念,增强了干好本职工作的事业心和责任感,使自己在思想上、行动上和矿党政保持了高度一致,做到了识大体、顾大局,讲团结。

  二、工作方面

  1、党建工作。围绕集团公司六好支部创建活动,对全矿党支部阵地建设进行了统一规划、设计、布置,夯实了党建工作基础,为创建活动的开展创造了条件。按照党员发展规划,举办了入党积极分子培训班,培训入党积极分子35人,发展党员20人。举办了支部书记理论及业务培训班,筹备召开了七一创先争优表彰会。

  2、宣传思想政治工作。围绕不同时期不同阶段的工作中心,广泛开展形势任务和矿情教育,积极落实包队制度,组织党群部门工作人员下基层传达了矿党政的工作思路、决策、部署及要求,学习矿内各项管理制度,引导干部职工正确认识了矿情,统一了思想,凝聚了力量;强化了全矿政治理论学习,完善了中心组、党员、职工政治理论学习制度,印发学习计划12期,组织检查10次,做到了全矿理论学习有计划、有安排、有监督、有考核。加强了宣传工作,一年来共自办《工作动态》40期,播送广播稿件102篇,对外投稿127篇,更换宣传栏7期。

  2016/3、精神文明建设。制定了我矿创建全国文明煤矿实施方案,组织开展了精神文明十创建活动,年内有5个创建主体通过了集团公司验收授牌。

  4、积极推进了我矿企业文化建设。制定了我矿企业文化建设活动实施方案,编写印发了《xx煤矿员工素质提升工程系列丛书》、《准军事化管理实施细则》、《手指口述操作法》,加强了行为文化建设。在开展安全六法教育的同时,结合矿情提炼整理了安全理念及格言,制作悬挂了井下安全警示标志、安全警语牌板、安全警语灯箱,编印了《安全漫画手册》,全矿安全文化氛围正在形成。

  三、廉洁自律方面

  一年来,自己能够自觉遵守《党风廉政建设责任书》的规定,严格执行集团公司及矿有关廉洁自律的要求,始终能以两个务必来衡量自己,以一个共产党员的言行标准要求自己。在工作生活中,能摆正位置,严以律己,宽以待人,廉洁奉公,坚持堂堂正正做人,踏踏实实干事的原则,做到了自重、自省、自警、自励。

  四、存在的问题和不足

  一是理论水平和业务能力欠佳,学习不够系统、深入,工作能力不强,尤其是写作能力方面还有待进一步提高;

  二是由于平时忙于应付桌面事务,对职工思想动态掌握不够及时,深入基层开展职工思想教育不够,;2016/三是工作按部就班,缺乏创新。主要表现在对安全教育的方式方法单一,对我矿企业文化建设的思路不够新颖;

  四是工作主动性差,超前意识不够,工作中等、靠、拖的思想比较严重。

  以上存在的问题和不足,我将在今后的工作中积极加以改进。

  述职人:xxx

  2018年x月x日

  机关党支部书记述职报告范文201尊敬的各位领导,亲爱的同志们:

  大家好!

  一年来,根据市委关于开展机关党组织建设的安排部署,结合三严三实和忠诚干净担当专题教育活动,我切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责,团结局党委班子,在文体广电系统广大党员的共同努力下,立足工作实际,认真落实机关党组织建设工作各项措施,不断改进党建工作方法,创新工作思路,党的自身建设得到改善,党组织和党员的先进性作用得到进一步发挥,党建工作保障机制进一步健全,为文体广电事业建设提供了坚实的组织保障。下面我就2018年度履行党建工作作专项述职,请各位领导给予评议,并提出宝贵的意见和建议。

  一、加强领导,推动党组织规范化建设

  2016/(一)落实责任。落实责任制是搞好党建工作的关键。在具体抓党建工作中,我作为第一责任人,年初就召开党委班子会议深入分析研讨,将基层党建作为工作重点,列入重要议事日程。局党委首先把党建目标任务进一步细化、量化,制定详细的《党建目标责任书》,逐级明确职责,分解任务,严格奖惩,构筑了一个上下配套,团结协作的组织网络,形成上下联动,一级抓一级,一级促一级,层层抓落实的良好格局。

  (二)严肃考评。工作中,深刻认识党建工作的持久性和重要性,在建立健全机关党建工作考评机制上下功夫,努力提高机关党建工作科学化水平,把党建工作作为一项严肃的政治纪律来执行,与文体广电中心工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,确保党建工作取得实效。

  (三)完善制度。为全面加强党的规章制度建设,规范党内生活,提高工作效率,建立完善规章制度长效机制,我局积极组织全体干部职工认真学习了《中国共产党党组工作条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党建规章制度并根据市委、市政府的相关规定、结合单位实际情况制定了《xx市文化体育广电局党内政治生活工作制度》,并根据《党章》、《中国共产党党组工作条例》等规章制度的规定,不断完善工作制度,采取集中学习与个人自学相结合的方式,强化对工作制度的学习,明确制度建设2016/对建设服务型党组织的重要意义,让规章制度深入人心。

  (四)重视教育。加强对党员干部的培养、培训工作,积极参加市委、市政府及各部门组织的各种党建培训活动,安排党务工作人员参加基层党务工作培训,进一步提高党员干部队伍素质,不断创新党建工作方式;始终不断坚持三会一课制度,认真抓好《党课》等党报党刊征订工作,积极开展支部各项活动;重视党员纳新工作,今年结合专教活动,将3名预备党员转正,把3名业务骨干列为入党积极分子,并做好新转正人员和入党积极分子的教育工作。

  (五)完善资料。积极筹备全省基层服务型党组织建设推进会,按要求收集整理党建工作资料,党建资料分为名册类、工作计划类、制度类、主题活动类、教育培训类、党员发展、处置不合格党员、党员公开承诺、党费、责任书、在职党员进社区服务等,通过整理归档后统一存放在档案室;完善党建问题、图片资料,更新党建展板,增强党建宣传力度;注意收集党员活动痕迹资料,形成简报,及时上报活动情况。

  二、开展活动,有序推进机关党建工作

  (一)开展三严三实和忠诚干净担当专题教育活动。按照市委关于三严三实和忠诚干净担当专题教育活动的统一部署和要求,结合工作实际,及时成立专题教育活动领导机构,研究制定实施方案,组织文体广电系统全体党员干部积极参加,在市委第五督导组的关心帮助下,通过认真学,扎实查2016/问题,即知即改,建章立制,抓好整改落实,取得了一定成效。

  组织党委班子上党课7次,其中本人授课2次;集中党员培训2次;组织观看廉政警示教育片6部;加强作风建设,严格按照香格里拉市六个严禁、严禁违反党的组织人事纪律、严禁领导干部收送红包、为官不为等专项整治工作要求进行自查,形成自查自纠书面报告递交上级相关部门;围绕践行三严三实和忠诚干净担当,贯彻严肃党内政治生活要求,重点搞好党性分析和自我剖析,在领导班子之间、领导与各股所负责人之间开展批评与自我批评,全年集中组织党员开展研讨3次、召开专题民主生活会2次。

  (二)坚持干部直接联系群众制度,面向扶贫挂钩单位积极开展对口帮扶工作。2018年初,我局派出1名新农村指导员到千促活动联系点、扶贫挂钩单位上xx村开展新农村建设工作;x月xx日至x月xx日,派出一名副局长、一名办公室人员到xxx村开展千促工作;x月初下派一名年轻骨干到xx村担任第一书记,帮助开展基层党建工作;x月xx日,局党委班子到上xxx村开展对口包村工作,听取乡、村两级工作汇报,帮助解决环境综合整治经费xx万元,并看望慰问了部分困难群众。

  2018年下半年启动文体广电局精准扶贫工作,四次组织干部职工下乡,到xx村开展精准扶贫工作,圆满完成了入2016/户调查基本情况、精准识别贫困户、建档立卡和回头看等工作,并根据州市扶贫攻坚挂包帮转走访会议精神和相关要求,正科领导挂三户贫困户、副科挂两户,职工挂一户,全局干部职工共挂63户贫困户;发挥单位职能优势,为xx村民小组和xx村民小组各解决一块篮球场建设经费,共计xx万元,并积极帮助解决各种文体活动经费,极大地丰富了xx村村民的文化生活。

  (五)开展在职党员到社区报到为群众服务工作。为深入推进服务型党组织创建活动,推进在职党员进社区志愿服务群众工作,充分发挥党员在推进发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐上的战斗堡垒和先锋模范作用,根据《关于推进在职党员到社区报到为群众服务的通知》(xx工委〔20xx〕x号)文件要求、结合我局实际,认真开展在职党员到社区报到为群众服务工作。两次到xx社区开展服务群众工作,在了解xx社区基本情况后,在xx社区开展环境综合整治,改善环境质量,并结合单位工作职能及下属事业单位工作特点,组织在职党员到xx社区开展活动,在文化、体育、广播影视方面给予指导和帮助,丰富了群众文化生活。

  述职人:xxx

  2018年x月x日

  2016/8

篇四:机关支部书记抓基层党建工作述职报告

  

  事业单位党支部书记述职报告3篇

  党支部书记素质的高低、能力的大小及其对待工作的态度,将直接影响到党的方针政策在基层组织的贯彻落实。本文是店铺为大家整理的事业单位党支部书记的述职报告,仅供参考。

  事业单位党支部书记述职报告篇一:

  xx年以来,依托开展党的群众路线活动这个平台,我作为县农业局机关党支部书记,改进作风、认真学习、狠抓落实、务求实效,把活动的开展同农技推广业务有机结合,以活动促业务,以业务衬活动,各项工作取得了一定成效,现将有关情况汇报如下。

  一、认真履行职责,加强党支部班子建设

  一是抓思想建设,用先进理论武装党员干部头脑。组织党员认真学习贯彻《关于党的群众路线的一系列讲话》、《厉行节约、反对浪费》、《松树的风格》等老三篇文章精神,以及中央、省、市、县党的群众路线动员会精神,采取座谈讨论、专题辅导、集中培训、撰写心得体会、对照检查、整改提高等多种方式深入学习研讨,开展学习党的报告和党章知识竞赛网上答题活动,参加县委组织的党的知识竞赛,并获二等奖。加强机关文化建设,组织党员参加生态文明和健康知识讲座,营造浓厚的机关干事创业氛围。

  二是抓队伍建设,打造坚强战斗集体。加强党员的理想宗旨教育,坚持民主集中制原则,落实党风廉政建设责任制,在全体党员干部职工中开展“讲规范、精业务、重细节、常创新,提升工作质量”主题实践活动,通过严格工作程序,开展岗位技能培训,鼓励工作创新,建立机关业务工作规范化管理考评机制等措施,推动机关人员思路创新、工作提速、服务提质、管理规范。

  二、开展机关文明建设,提高党员干部文明素质

  加强文明礼仪教育,开展“摒弃不文明行为”活动,引导机关党员干部从自身做起、从小事做起,树立宁远人的良好形象;开展义务植树、文明劝导、晚上巡逻、清扫责任街道、冷水镇十里铺城郊村创国卫等活动。对十里铺村支助资金3万元,从卫生保洁、改水改厕、道

  路修建、接通自来水等入手,组织党员干部清理垃圾、割除杂草,使村容村貌发生大的改善;植树节期间,义务植树1000余株。

  三、开展主题活动,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用

  一是积极开展“三联三送”行动。机关党支部20名党员干部成立16个帮扶小组,与冷水镇的16个行政村结对帮扶,并从每个村遴选出1个最困难的家庭,从资金、技术等方面给予帮助。与各个村共建帮扶,共同研究致富项目,为村民提供种养殖技术书籍和技术指导。为联系村—欧家村送去杂交水稻种子600公斤价值1.8万元、现金2.2万元,对50名种植户进行水稻、蔬菜、果树、养殖培训。在“三联三送”行动中,本人联系冷水镇下胡家村,为该村筹集资金1万元,补贴道路建设资金缺口。

  二是加强组织建设。优化党务干部配备,选用优秀年轻干部充实到支部班子中来,选配二名年轻干部任党支部委员,加强党建工作力量。从党组织班子、党建载体、学习机制、活动机制、党员管理、组织活动、服务机制等方面进行规范。

  三是开展服务型党组织建设。组成调研组,分别对服务农村、服务社区、服务百姓、服务项目、服务产业发展五个专题进行调研、指导服务。

  四是召开组织生活会,认真进行对照检查。根据县委党的群众路线教育实践活动领导小组的安排,我们组织召开机关支部组织生活会,党员同志之间先进行个人对照检查汇报,其他党员逐个对其提出批评意见,切实做到“红红脸、出出汗”,互相揭短亮丑,做到共同提高、齐上台阶。对支部党员进行民主测评,使每个党员都接受接受上级考评和民主监督。

  四、开展机关纪律作风建设,营造良好政务环境

  一是认真贯彻落实上级精神。中央八项规定、省委九项规定、市委和县委作风建设十项规定。按照县委要求,为打造优质服务环境、优秀服务机关、优良服务作风,制定《县农业局关于改进工作作风若干规定》,对学习、服务、廉政、团结等方面提出了严格要求。认真

  贯彻执行《宁远县党员干部作风建设责任追究办法》,开展纪律作风建设自查工作,将作风建设情况纳入绩效考核。

  二是抓廉政风险防控。成立廉政建设工作领导小组,制定《宁远县农业局廉政建设工作实施方案》,查找容易产生廉政风险的重点环节、重点岗位。

  五、存在的问题和不足

  1、理论学习不够深入,学习的整体意识还不够强。理论学习不深入、不系统、不透彻,没有突出理论学习的重要性,特别是在学习的自觉性、积极性和主动性方面表现不足。

  2、工作的积极性、主动性、创新性不够。有时思想观念还不能适应科学发展跨越发展的新要求,对农业专业工作的形势情况不清楚,对农业工作在全县发展中的定位认识还不够准确,站位提不高,眼界放不宽,考虑处理问题就事论事,思路不宽。有时精神懈怠,工作激情明显下降,工作思路不宽不新,工作举措不实不力,工作亮点不多不特,存在怕乱求稳、怕冒风险、安于现状的思想。

  3、政策执行力不够强。各股室职责不同,相互配合不够,有时相互推诿,出现中梗阻,干工作消极畏难,工作疲踏,效率不高,存在工作部署多,督促落实少,致使不少工作有布置无动作,有要求无效果。

  4、深入农村全心全意为民服务的宗旨意识不够强。虽然经常也下乡镇进村入户深入田间地头为农民服务,但主动性不强、不够深入。

  5、支部党员干部队伍思想建设薄弱。部分党员干部团体意识、大局意识不强,个人主义和自我意识时有表现。在团结方面,存在说的多、做的少,言行不一的问题。

  六、今后努力的方向

  一是要正学风、转作风、树新风,力避形式主义。要进一步强化理论学习,增强理论素养,切实增强履职能力。要按照创建学习型党组织的标准,领导班子要发挥示范表率作用,增强学习的自觉性和长效性,坚持思想政治理论和业务知识学习两手抓。

  二是要心系“三农”,深入基层,做好服务,力改官僚主义。要

  多深入基层调研,支部班子每季度不少于两次深入基层,深入农村,了解广大农户诉求,密切关注党员干部和群众反应,多方收集意见,并向局党组报告调研情况。

  三是要群策群力,攻坚克难,力除享乐主义。要牢记艰苦奋斗是党的光荣传统和政治本色,作为一种精神,始终是我党前进的强大动力。面对国情、党情的深刻变化,面对各种社会思潮的各种冲击,尤其是在面临深化改革的特殊时期,要牢记“两个务必”,增强忧患意识和竞争意识,坚决克服贪图享乐、得过且过的思想,始终保持奋发有为的状态,群策群力,完成好本部的工作任务。

  事业单位党支部书记述职报告篇二:

  大家好!在县教育体育局的正确指导和中心学校党总支的关心与支持下,我校以党的“”精神为指导,深入学习实践科学发展观,努力工作,廉洁自律,带领全体党员和教师,知难而进,坚持不懈地夯实党的执政基础,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,努力建设学习型党支部,推动学校各项工作协调、可持续发展。现将我校履行党建工作岗位职责的情况简要汇报如下,恳请各位领导和同志们予以评议。

  一、加强制度建设,履行党建工作第一责任。

  一年来,我校努力抓好学习党的精神,积极开展学习实践活动,立足学校实际,认真研究制定党建工作计划,坚持党员学习制度,党建工作措施得力,成效显著。每年对党员进行考核,评选优秀党员进行表彰并及时总结党建工作,发现问题,及时解决,学校的政务、财务、人事等重大事项由党支部研究决定,起到了党支部领导核心和战斗堡垒作用。

  二、以学习为抓手,加强思想建设,提高领导班子和党员教师队伍建设。

  学校党支部始终把学习作为提高领导班子和党员教师队伍思想素质,促进师德师风建设的重要手段,以加强师德师风建设和干部作风建设为重点,狠抓思想政治教育和师德师风教育,进一步提高全体教师的思想道德素养和业务水平。多年来,坚持集中学习与分散学习相

  结合,学政治与学业务相结合,通过采取学资料、听报告、看录像、上党课、讨论交流等多种方式,组织党员干部和教职工深入学习党的基本理论,学习党的路线方针、学习教育教学理论的专业知识,提高学习的必要性、针对性、实效性,做到了真学、真懂、真信、真用,提高思想觉悟,提升师德水平,推动工作发展。

  1、抓好领导班子和干部队伍学习。定时组织班子成员和中层领导进行政治和业务学习,切实提高班子成员的政治理论水平。在学习中,学校领导班子成员率先垂范带头学,结合工作主动学,持之以恒经常学,做教职工学习的表率,当学习型管理者。通过学习,领导班子成员切实加深了对党的重大战略思想的理解和把握,提高了党的理论和专业文化素养,提高了认识,增强了树立和落实科学发展观、构建和谐校园的坚定性和自觉性。

  2、抓好党员队伍学习,通过学资料、听先进事迹报告等多种形式,组织党员学习党的理论知识及党和国家的方针政策,学校党支部建立了党员学习小组,定期检查理论学习笔记。先后组织开展了“弘扬焦裕禄精神”教育活动、“师德师风”教育活动以及学习实践科学发展观等教育活动,提高了党员的政治素养,使每位党员真正能够做到政治过关、思想过硬、能力过人,成为教职工政治理论学习和专业知识学习的榜样。

  3、抓好教职工队伍学习。把学政治与学业务结合起来,把定时学与日常学结合起来,把学习理论与实践应用结合起来,保证了学习实效。在教职工坚持开展政治理论学习制度,结合集体备课和校本教研开展业务学习和广泛的读书活动、古诗文诵读和读书演讲活动、期中期末教师随考制度,以现代教育理念和先进的科学文化丰富教师生活,从而切实提高了教师队伍的政治理论专业文化素养。

  三、切实有效的开展党风廉政建设工作。

  1、加强党风廉政教育,增强廉洁自律意识。

  按照县教育体育局党委关于“一把手”讲党课的要求,党总支部书记组织全体党员干部学习了关于党风廉政建设、反腐败斗争的有关内容,进一步提高全体党员干部对党风廉政建设、反腐败斗争重要性

  的认识。并要求全体党员干部立足岗位、无私奉献,充分发挥党员干部模范先锋作用。学校党总支部组织全体党员干部认真学习、宣传、贯彻中共中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》以增强全体党员干部廉洁自律意识。在全体党员干部中扎实开展“读文章、思廉政、树形象”的“读书思廉”活动,开展读书写心得体会活动,推动“读书思廉”活动取得新的成效。在校园内广泛开展

  读“廉政书”,唱“廉政歌”,看“廉政戏”,听“廉政课”,观“警示片”,实行“廉政承诺和廉政宣誓”,开辟“廉政专栏”,以此来教育和引导党员干部加强道德修养,强化自律意识。

  2、加强领导干部的廉洁自律,杜绝一切腐败现象的发生。

  学校领导各负其责,严格执行领导干部廉洁自律的各项规定,坚决刹住领导干部违反规定收受现金,有价证券等不正之风。结合“八荣八耻”的学习,在全体党员干部中倡导勤俭节约,反对骄奢淫欲,树立勤俭办学的思想。在公务接待活动中注重节俭,不浪费,不超标准接待,不用公款进行高消费的娱乐和健身活动;严格遵守财经纪律,严格执行财务“收支两条线”规定,从源头上预防和治理腐败,严格执行公款、预支、报销会审会签制度和资金使用申报制度。从制度上、从源头杜绝一切腐败现象的发生。

  3、完善监督机制,加强党风廉政建设。

  我们进一步强化了党政监督机制,教代会以及各职能部门之间的监督作用,不断完善并认真执行党风廉政建设责任制,以及领导干部党风廉政状况考察制等制度;在群众监督方面,我们设“举报信箱”、“投诉电话”、“校长电子信箱”等

  。充分发挥教职工代表参政、议政的作用,学校奖惩条例等重大决策或关系教职工切身利益的重大问题都由教职工代表大会讨论决定,从而规范了学校管理。

  四、深入开展群众教育实践活动,为支部建设和学校各项工作的开展提供理论基础和思想保证。

  支部始终把全会精神的学习贯彻作为工作开展的重中之重,坚持把学习贯穿工作始终,采取领导班子带头学、理论学习集体学、分组

  讨论集中学、专题报告辅导学等多种形式,做到人人有心得、学习有记录、成效有保障。通过几个月的学习,支部整体在深化认识、统一思想上取得了成效,在凝聚力量、统一行动上取得了成效,更重要的是在联系实际、贯彻落实上取得了成效,学习贯彻活动取得了显著的实效。深入开展党的群众教育实践活动,全心全意为人民服务,切实改进工作作风,赢得人民群众信好评。紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,以为民、务实、清廉为主要内容,以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求,以领导班子和领导干部为重点,切实着力解决人民群众反映强烈的突出问题,提高做好新形势下群众工作的能力。支部还通过组织广大干部职工观看教育影片、学习身边的优秀党员先进事迹等方式,学习先进,选树典型,进一步提升了党员干部的干实事做实事的热情和劲头,党员先锋模范作用进一步发挥,支部战斗堡垒作用明显增强。

  五、以创建“义务教育均衡发展”工作为抓手,不断改革创新,促进学校不断进步。

  作为书记的我,能维护校长的工作,紧密配合搞好了今年的“义务教育均衡发展”工作。与班子成员、老师团结协作,稳定做好了老师的思想工作。使各项工作更有条理、更为落实、更有效果。

  六、存在的问题

  一是要进一步密切联系群众,听取群众意见。支部要继续坚持群众路线和群众观点,要主动深入老师调查研究,认真听取群众意见和呼声,认真分析群众意见和建议。同时在重大问题要注意发挥民主,要充分发挥群众的作用,采取多种形式听取群众意见,得到大多数群众的理解和支持。

  二是离学习型党组织、学习型领导班子还有一定差距。由于各项管理和教学工作任务繁重,组织全体党员集中学习机会较少或安排不及时,学习气氛不够浓厚。

  事业单位党支部书记述职报告篇三:

  一年来,我局机关党支部在市委、市委政法委的坚强领导和上级主管部门、机关党工委的指导下,充分发挥战斗堡垒作用,把党建工

  作作为全局工作的重点,以“创先争优”为载体,以党风廉政建设为抓手,不断增强党建工作活力,提升干部队伍执行力,在推进城乡经济发展、促进社会和谐的进程中做出了积极贡献。

  一、公正司法,促进社会和谐稳定

  (1)大力开展法制教育,普法宣传和依法治理工作成效不断增强。去年以来,在推进“六五”普法进程中,致力于扩大宣传面,重视保护弱势群体,加强外出务工人员普法工作,不断健全工作责任制,落实了日常信息调研和上报制度。

  (2)精心指导人民调解工作,基层稳定与社会和谐因素不断增强。通过坚持“调防结合、以防为主、多种手段、协同作战”的工作要求,不断加强对人民调解工作指导,将基层矛盾纠纷化解在一线。开展主题活动,扩大人民调解工作在社会上的影响。大力开展矛盾纠纷排查、调处工作。今年全市各调委会共调解各类矛盾纠纷632件,调处率100%。

  (3)切实加强监督管理,社区矫正和安置帮教工作效果

  不断增强。去年以来,全市共组织矫正对象19人集中教育60余人次。同时通过排查、走访、谈心谈话、法制教育、公益劳动等活动形式,确保了社区矫正对象不脱管、不漏管,最大限度地防范矫正对象再犯罪。截止目前,累计解除矫正15人,所接收的社区矫正对象无一人重新违法犯罪。

  二、加强学习,全面提高党员素质

  在学习实践活动中,党员班子成员带头贯彻落实科学发展观,深入建设学习型机关,坚持周五理论学习制度,普法学习制度,扎实开展科学发展观学习活动,积极传达和落实上级有关工作部署要求,不断提高全体党员的政治理论素质。

  。。。。(1)建设学习型领导班子。我局坚持党的教育方针,建立领导带头学习制度,在创建“好班子”的基础上率先建设学习型班子,不断完善每周一理论中心组学习制度,领导班子成员带头学习党的十七大、十七届五中、六中全会精神,不断提高理论水平和党性修养,在党员中起到辐射和引领作用。

  。。。。(2)加强党员党性教育。经常性组织开展党员活动,通过重温入党誓词、回顾党的成就、学习党史、学习党的方针政策、领导干部讲党课、学习优秀共产党员的先进事迹等形式,使广大党员树立党员意识和党性观念,进一步加强党员的党性教育。

  。。。。(3)开展学先进、树典型活动。组织学习先进事迹,弘扬先进事迹,让身边人讲身边事,树立真实、可信、可亲的学习榜样。组织各基层党组织以先进典型为榜样,对照工作标准,查找自身差距,明确努力方向,制定改进措施,营造学先进、争先进、当先进的浓厚氛围。

  三、细化标准,扎实开展争先创优活动

  (1)制定方案,成立机构。我局紧紧围绕市委创先争优活动的落实意见,结合我局实际,按照深入践行创先争优活动的的实施意见,成立了创先争优活动领导小组,领导小组下设办公室,为活动顺利开展提供坚实的组织保障。

  (2)认真组织,积极开展。局党支部做到有工作方案、有领导小组、有学习活动安排,制定了创先争优学习阶段计划安排表,重点学习党的十七大会议精神和胡锦涛在创建先进基层党组织争当优秀共产党员活动座谈会上的重要讲话精神,学习中共同江市委七届代表大会精神。

  (3)创先争优,公开承诺。签订党支部创先争优公开承诺书以及局机关党员公开承诺书,以公开栏方式向群众公布创先目标、任务、措施接受群众监督。

  四、服务大局,发挥党员干部先锋模范作用

  (1)充分发挥思想引导作用。我们围绕服务领导、服务机关、服务干部职工,服务基层群众,多种措施鼓励基层干警扎根基层、安心工作、务实创新、有新作为。要求基层司法所摆正位子,围绕中心工作争创一流。引导党员干部对司法行政工作正确认识,带领全体党员切实履行职责,做好司法行政工作。

  (2)充分发挥组织协调作用。党支部坚持从大局出发,注重协调关系,注重加强班子成员及干部的思想工作,坦诚沟通、鼓舞士气、化解分歧、维护形象、增强团结,及时发现和解决司法干部工作上、思

  想上、作风上存在的突出问题,同机关党员干部交心谈心30多人次。

  (3)切实落实党风廉政建设责任制。一是按照要求严格落实党风廉政建设的各项部署,签订了党风廉政建设责任书;二是加强廉政文化宣传。机关以“公正司法、崇尚清廉”为主题,深入开展廉政文化进机关活动。

  各位领导,同志们,我局的各项工作虽然取得了些许的成绩,但距离上级的要求还存在较大差距,为此在今后的工作当中,我们将继续发扬优点,克服缺点,以党建促发展,力争以更好的工作成绩来回报组织的信任和领导的重托。

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